乡镇种子站上半年工作总结(精选多篇)

第一篇：乡镇种子站上半年工作总结

半年来，我站坚持"公共植保，绿色植保"的植保理念、各司其职，各负其责，除干好本站的常规业务工作外，主要集中搞了以下几方面工作，现做一简要总结：

1、三月份种子市场检查。根据市站文件，安排部署种子市场检疫检查。在自查自纠阶段，共检查种子经营户七户计三大类500余品种，同时逐户进行了检疫条例法规宣传讲解，让每个经营户都学习了种子调运的合法程序；在市站统一检查中共抽检四个经营户三大类30个品种，对5个不符合调运程序的品种进行了处罚。通过这次自查自纠及抽查，经营户对植物检疫有了重新认识和重视，对促进我县农业发展起到了积极作用。

2、四月份对小麦制种田进行春季田间检查。共检查两个生产企业5980亩制种田。检查结果大大好于往年，制种田无一亩有禾本科恶性杂草，这与近几年我们在小麦田推广除草剂阔世玛有很大关系，阔世玛专杀麦苗禾本科杂草，如野燕麦、节节麦等。

3、在制种田检查中，同时完成了省站xx年安排的小麦田杂草种类及优势种的普查，未发现有新种类的杂草引入我县。

第二篇：种子站2014年上半年安全生产工作总结

种子站2014年上半年安全生产工作总结

2014年，我站在“团党委”、“团安委会”的领导下，坚持三个代表， 认真学习和贯彻《国务院关于进一步加强安全生产工作决定》的内容，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的基本工作方针，通过安全教育，增强领导干部的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全站干部关心和支持种子站安全工作的局面，从而切实保障干部安全和财产不受损失。

一、领导重视　措施有力

为进一步做好安全工作，切实加强对安全教育工作的领导，种子站把安全工作列入重要议事日程，种子站站长周继忠直接抓，安全员魏乐具体负责组织实施。

二、制度保证　措施到位

1、建立健全安全组织机构及安全工作规章制度。2014年种子站党支部正式成立，成立后经党支部认真讨论研究，立即建立健全了安全组织机构及安全工作规章制度。设置了专职安全员、主要领导为组长、党、政、工、三方为一体的安全生产领导小组，并建立了安全生产检查制度、农药安全使用制度、安全用电制度、值班制度等，使安全生产的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

2、签订责任书。签定了安全员责任书，副主任安全责任书，会计、出纳安全责任书，技术员安全责任书，保管员安全责任书、摩托车驾驶员员安全责任书等。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。

三、加强教育，促进自护

要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是种子站安全工作的基础。2014年种子站制定了安全生产培训计划、安全技术措施计划、安全生产检查制度等。安全教育的目的：安全教育直接影响着职工的安全和健康，关系到职工的切身利益，所以种子站把安全教育摆到重要的工作日程。不断改善劳动条件，消除不安全隐患，预防在生产过程中出现事故。2014年上半年种子站对种子、农药、用电、种子机械、种子运输等进行了安全生产培训，共培训6次，累计培训人次59人，有效的防止工伤事故和职业病，做好劳动保护工作。

四、加强检查，及时整改

加强对农药、用电的管理力度，强化对重点部位的安全检查，如：库房、公共场所等，对易燃易爆物品和重点部位，安全领导小组将定期检查，发现隐患时整改解决，并由安全领导小组负责整改和验收，并有注册、有登记。

2014年上半年种子站对种子、农药、用电、种子机械、库房等进行了多次检查，检查出问题隐患3处，都已整改。

五、认真开展好“安全生产教育月”活动

今年６月是全国第十二个安全教育月，为了使更多的人了解和掌握安全法规和安全知识，在全团唱响“安全发展”的主旋律，紧紧围绕“安全生产年”总体部署，以“预防为主、加强监督、落实责任”为重点，促进我站安全生产状况持续稳定好转，种子站安全生产领导小组加大宣传力度，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，在职工群众中大力倡导安全发展观。以“强化安全基础、推动安全发展”为主题，把安全生产月活动开展的有声有色。

一、利用广播、板报、横幅、大小标语等大力宣传安全知识，达到了教育一大片，影响整个群体的目的。在宣传月期间种子站出专题黑板报１期，悬挂横幅一条，张贴大小标语2０余幅，投送广播稿件4篇，来大力宣传安全生产的重要性和必要性。

二、结合实践　搞好安全生产工作，（本文出自范文先.生网 www.）为了使安全生产月活动深入人心，抓出实效，种子站安全领导小组对全站进行了安全大检查１次。查找隐患并及时进行整改。

三、在安全教育日　种子站安全领导小组组织干部、职工群众学习，受教育人数达32余人，并组织干部职工参加了2014年“安康杯”知识竞赛。

四、积极参加团安全办组织的“强化安全基础、推动安全发展”黑板报及演讲比赛活动。其中黑板报荣获二等奖。

六、经费投资：上半年安全经费投资1250元，其中熏库400元，宣传教育、培训费300元，安全检查、整改450元，库房安全100元。

2014年种子站安全使用措施费用明细表

项目

数量

措施费用（元）

备注

防鼠板

1个

400

安全检查、整改

6次

450

宣传教育、培训

6次

300

其中黑板报240元

更换粘鼠板

50个

100

合计

1250

七、存在的主要问题和下步的打算

（一）、我们在安全方面做了一些工作，安全工作得到加强，但是安全工作中仍然存在一些问题。

1、种子站种子包衣机比较笨重，移动困难，检修不方便，由于种衣剂是剧毒农药，在检修时难免造成检修人员中毒或职业病的发生；

2、种子站去年秋天建立风雨棚一座，外来车辆停放较多，在近处遇到明火是否会发生意外。

（二）、下步的打算

1、尽量保养好种子包衣设备，包衣时尽量就近包衣，少移动机械……

2、尽快与外来停放摩托车人员签订安全停放协议。

今后，我们将进一步重视安全工作，及时解决安全工作中发现的新问题，不断提高我站安全工作水平。

安全员：魏乐

2014年6月28日

种子站二零一三年度

第三篇：2014年种子站工作总结

文章标题：2014年种子站工作总结

***区域站2014年工作总结

2014年***区域站全体技术人员在农 ……此处隐藏3723个字……/p>

三、认真做好种子行业各类信息资料的收集整理及上报工作

随着《中华人民共和国种子法》和种子管理体制改革的相继实施，种子管理逐渐规范，种子生产经营走向市场化，在种子管理、种子生产经营主体等方面有着本质的区别。为此，我站把全市种子行业相关信息的收集整理作为一项重要工作，并按照省种子管理站的要求，及时上报了全市2014年度种子行业管理报表和企业报表、全市2014年度农作物主要品种推广面积统计报表、全市2014年“两杂”种子生产计划，全市2014年“两杂”种子生产面积落实情况等，为上级部门全面掌握种子行业现状，科学决策，保证农业粮食生产安全，促进种子行业谐调可持续发展，提供了准确可靠的资料。

四、加强自身队伍建设，全面提高履行种子管理职能的能力

为了开展好种子管理工作，年初组织全站种子管理人员认真学习《中华人民共和国种子法》、《**省农作物种子管理条例》、《农作物种子质量监督抽查管理办法》及其相关法律法规，采取自学、集中学、互动领学等多种方式，熟练掌握应用法律法规，按照“公正公平、执行顺畅、保障有力”的原则，加强种子管理队伍作风建设和业务培训，提高种子管理人员职业道德和业务素质，积极主动履行种子管理职责，牢固树立服务“三农”思想，立足本职，创造性地开展品种管理、质量管理、市场管理、生产管理等方面的工作。

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第五篇：2014年上半年种子工作总结

2014年上半年种子工作总结

2014我场加了大优质新品种的引进，繁育，加工推广力度，优化种植结构，品种结构，品质结构，选择早熟与中熟品种和专用品种种植，农作物优质品种覆盖率达到了100%，实现了专品种种植，杜绝了越区种植，严格了种子执法。

采取的主要措施：

一、制定措施，分清责任，奖罚分明。

农场领导及各业务科室经过反复讨论研究，制定了2014年农场质量效益农业方案。方案中对种子工作有目标、有措施、有阶段考核、有奖罚细则，真正把则、权、利结合起来。

二、阶段考评与全年效益工资挂钩。

2014年农场对农业生产第一线的作业区领导实行种子工作定期检查验收评比，每次考评所得的分数奖作为全年评比的部分得分，这样充分调动了一线干部、职工的生产积级性和主观能动性。

三、全部应用优质、高产品种

1、麦类作物：小麦主栽品种，龙麦-26；大麦主栽品种，垦啤麦2号播种面积占30%，垦啤麦3号播种面积占70%。

2、大豆：主栽品种，绥农11，东农434，垦农18；搭配，哈(北)46-1，北丰16。

3、水稻主栽品种：空育131，垦稻9号(94-227)。

4、玉米：木廷，孚尔拉，克单9号。

四、加强了科技园区、示范带建设

1、以品种优良化、产品的优质化、布局规模化、销售市场化、效益最大化引导职工和农户提质增收、节本增效，全场建设示范园区一个，示范带6个，示范户12个，示范面积达到1万亩。

2、发展绿色农业，扩大了有机食品种植面积，抓好了基地和示范区建设，搞好了认证和申报工作，使全场a级大豆达4万亩，aa级大豆1万亩，无公害种植23、4万亩。

五、加强宣传、正面引导、加大了执法力度

1、深入贯彻落实《种子管理法》等法律法规，以适应入世后的国际准入制度。

2、落实总局、分局制定的优质生产技术规范，加强对生产者和管理者的全员培训，上半年对农户的培训达到300人次。

3、种子管理科配合有关部门在备耕、春播期间对农场的种子市场进行了检查、清理，对假冒伪劣种子予以没收并对责任人按规定进行了处罚。

4、种子管理科2014年上半年分二次进行执法检查（备耕、播种）对违反农场政策的有关规定的责任人、作业区主任进行了处罚。

六、强化种子管理，严格种子检疫执法。

1、种子管理科是农场种子检疫执法部门，今年坚决了杜绝无证经营，杜绝了个体商贩、农药店、种植户自存种、卖种。

2、调优品种结构，杜绝越区种植，推进了统一供种。

本着调早、调优、调特、调专、调绿的原则，突出抓好品种整顿，杜绝越区种植。各作业区对主栽品种、搭配品种、后备品种及农户自引、自备品种、品系进行了全面彻底的清查，彻底淘汰了生育期晚、品质低、抗性差、无明确来源的品种、品系。保证了生产用种一级良种率达95%以上，实现了一区一品，全场统一品种。

3、建立了完善的种子管理和生产制度：

种子基地生产种子必须由农场种子管理科制定繁育计划(面积、品种、级别、种源)，

由种子公司与种子专业区或户签订生产合同，并且按种子生产操作规程进行生产。种子收获前由种子管理科和种子公司进行三次田检，确认合格后按合同收购。建立了完善的生产制度和技术人员的岗位责任制，建立了种子生产繁育档案。

4、试验田抓好示范园区试验、示范工作，做好种子繁育、推广一体化工作。承担了

农场及上级业务部门有关种子的一切工作。示范园区建设达到了上档次，上规模，上水平。

5、加强了种子质量保证体系建设

种子质量是种子企业的生命线，种子检验室建设是保证种子质量的前提和基础。种子公司已配足了资金，购买了专用检验设备，配齐了人员。

6、种子管理内业达到了标准：

根据《建三江分局种子管理内业建设达标方案》的要求，具体做法如下：

（1）办公环境整洁，干净，美化，香化。

（2） 档案管理规范化，细致化，齐全化，做到了摆放整齐、科学查找方便、快捷。

（3） 实现了微机化管理：所有报表，档案，信息，文件 ，台帐全部实现了微机化处理。

7、对违犯种子法有关规定，不服从管理的种植户，根据种子法及有关条例、条令已经进行了处罚。

七、在种子选留上

(1) 小麦以龙麦26主，留种率达到了100%。

(2) 高油大豆以垦农18、东农434为主，其它品种搭配绥农11，统供率力争达到100%。

(3) 大麦以垦啤3号为主，留种量为220吨，啤麦2号留种量达到60吨，满足了明年的播种要求。

下步工作：

1、以水旱种子田田间管理为中心，以康检为重点，以促早熟措施为龙头。达到种子田100%全清堂，继续进行晒场机械、收获机械及各项物资的准备，以便迎接水旱田种子的收获工作。

2、抓好麦类种子管理工作，力争不损失一粒种子。

3、搞好飞机航化追肥作业，提早追施磷钾肥及微肥，做到水旱田种子霜前正常成熟。

4、对外来种地户，要加强《种子法》的宣传力度，坚决杜绝明年有越区种植的情况发生。

种子管理科

2014年7月10日