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最新党建工作总结(精选多篇)

时间:2024-05-19 02:08:25
最新党建工作总结(精选多篇)[此文共10895字]

第一篇:最新党建工作总结

我们在县委的领导下,以党的xx大及xx届五中全会精神为指导,高举邓小平理论伟大旗帜,认真践行“xxxx”重要思想,围绕改革发展稳定的工作大局,坚持以经济建设为中心,积极开展以“四个一”、“爱民记向爱民党员干部深化”、“三贴心”为主题的党建活动,加强了“四项教育”活动,全面提高了职工队伍素质,转变了干部作风,增强了党组织的凝聚力和战斗力,~完成了上级党组织交给的各项工作任务。现作一简要总结。

一、一把手认真履行职责,组织建设卓有成效

(一)抓学习,提高党员干部综合素质

实践“xxxx”,首先必须提高自身素质。为了提高全体党员干部的综合素质,更好地发挥先锋模范作用,作为一把手的党组记在学习上做到了:一是亲自主持中心学习每月一至二次,全年召开中心组学习__次,职工学习每月二至四次,全年召开职工学习会__次,组织党员干部学政治、学理论、学法规,并亲自进行辅导。二是完善了学习制度,将学习制度化、规范化。三是组织举办了各种业务培训班,对党员干部、执法人员进行培训。四是举办学习园地。今年重点学习了党的xx大报告及xx届三、四中全会精神,“xxxx”重要思想,党的基本知识,以及毛泽东、邓小平、xx、xx等历届领袖的重要文献,学习了雍宗满同志先进事迹和《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》等,全面提高了党员干部的综合素质。

(二)抓管理,规范完善规章制度

为了认真贯彻党的xx大精神,严肃党的纪律,加强内部管理,坚持用制度管人,制定和完善了各项规章制度。一是制定了《局党组中心学习及会议制度》对中心学习、党组会议、民主生活会提出了具体的要求和规定。二是完善了学习制度、财务管理制度、首问责任制等,进一步明确了工作职责,使管理更加规范化,制度化,为把干部建设成为一支政治可靠,作风过硬,纪律严明、业务精悍的高素质队伍提供了纪律保障。

(三)抓活动,增强组织凝聚力

开展了以“四个一”、“爱民记向爱民党员干部深化”、“三贴心”为主题的党建活动及“与民同心,为民服务,争做先锋”的活动,让干部面向基层,与民同心,为民服务,树立了良好的干部形象,开展了丰富多彩的文娱体育活动,利用“三.八”、“五.;一”、“七.;一”、“十.;一”等节日,组织开展了知识竞赛、卡拉ok演唱比赛、篮球、乒乓球比赛等小型多样的文娱体育活动,活跃了职工生活,激发了工作热情,增强了党组织的凝聚力和向心力。

(四)抓廉政,树立良好形象

一是自觉带头遵守《廉政准则》及党风廉政建设的各项规定。二是对全体干部进行了警示教育。三是开展了“五个一”活动,并亲自作了“立足教育,着眼防范,筑牢党员干部的思想道德防线”的廉政报告。四是明确了班子成员的分工和责任,做到了一级抓一级层层抓落实。五是完善了财务管理制度,严肃了财经纪律,将“慎用线”贯穿于始终,从源头上治理~。全年本系统干部无违纪违法事件发生。

(五)抓表率,发挥先锋模范作用

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,党员队伍是一支先锋模范队伍,必须发挥其先锋模范作用。一是党组记作为第一责任人,首先做到以身作则,起到了表率作用。二是调动广大党员的工作积极性,出色地完成了各项工作任务。得到了上级业务部门及县委县政府的充分肯定,被评为省先进县的光荣称号。为实现跨越式发展做出了积极贡献。

二、加强党建工作,促进业务发展

(一)强化学习,加强队伍建设

_、年初制定了学习计划,完善了学习制度,保证了学习时间,坚持中心组学习每月一至二次,全年中心组学习__次,职工学习每月二至四

次,全年职工学习__次。

_、学习形式多样,效果明显。我们采取中心学习一次一个专题会,一次会解决一个问题。职工学习由党组成员轮流专题辅导和职工自学相结合,以及局党组出题目、各股室开展讨论等形式,通过学习,局领导撰写调研文章__篇,职工心得体会___篇,形成了“学习型机关”、“学习型干部”。

_、今年重点是学习了“xxxx”重要思想、党的xx大和xx届四中全会精神《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,学习了**同志先进事迹和两个《条例》,还学习了《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中国人民政治协商会议章程》、《*市关于行政机关行政过错责任追究制暂行办法》以及其它法律法规及业务知识,使广大干部职工的理论水平有了较大提高。

_、适时举办业务技术培训班,一是举办了退耕还林规划设计培训班,使我县的退耕还林规划更科学、更合理;二是举办了退耕还林检查验收、技术培训班,确保了退耕还林的工程建设质量;三是举办了退耕还林苗木检验技术培训班,使苗木检验人员掌握了苗木检验技术,保证了苗木质量,为确保退耕还林工程质量提供了基础保障;四是举办了法律法规知识培训班,提高了广大执法人员的执法水平。

_、还派出了职工参加省厅、市局及有关部门组织的培训班,共培训近__人次。

_、为了使学习不流于形式,我们举办了“学习园地”,每个职工都写出了学习心得,全面提高了干部职工的政治素质,业务能力和执法水平,为实现跨越式发展奠定了思想基础,提供了智力保障。

(二)强化教育,树立良好形象

干部作风的好坏,事关党和人民事业的兴衰成败,事关人心向背。为了切实加强干部职工队伍建设,忠实实践“xxxx”重要思想,进一步改进工作作风,密切党群干群关系,根据县委的统一部署,于_月开展了为期半年的“爱民记向爱民党员干部深化活动”,_月下旬起开展了

为期_个月的“在党员干部中广泛开展‘四项教育’活动”。通过深入学习,广泛征求意见,局党组与各股室负责人,股室负责人与工作人员分别签订了责任,严肃了有关纪律,使全体干部职工提高了政治理论水平,增强了共产主义信念,提高了办事效率,局机关出现了“三多三少”的良好局面。即:埋头工作的多了,议论和搬弄是非的人少了;勤奋学习的人多了,悲观消沉的人少了;加班加点的人多了,迟到早退的人少了。大家拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,工作热情高涨,干劲倍增,树立了良好的形象。

(三)廉洁从政,加强党风廉政建设

一是从抓反腐倡廉宣传教育着手,增强党员干部拒腐防变能力,重点是对党员干部加强了思想信念和廉洁从政的教育,使全体职工,特别是执法人员都能秉公执法,今年无违纪违规事件发生。二是从加强党的作风建设为重点,进一步抓了党员干部的廉洁自律工作,着重抓了财务制度的完善和财经纪律的深入贯彻,以制度管人,增强了干部廉洁从政的意识。三是落实了反腐倡廉任务,制定了“____年党风廉政建设和反~工作意见”,明确了班子成员的分工和责任,做到了一级抓一级,层层抓落实。四是标本兼治,积极营造良好的经济发展软环境,加大了专项资金的 ……此处隐藏6487个字……,争做知识型员工”为主题的员工技能竞赛活动。5月10日专门成立了“员工岗位技能竞赛组委会”,设定4个竞赛项目。随后,各项赛事有条不紊、紧锣密鼓地有序开展。至6月29日,各项赛事圆满完成。此次竞赛也是我司举办数届技能竞赛以来参与人数最多、项目最广、筹备最久、跨时最长、规格最高、规模最大的一次员工技能竞赛。xxxx总工会副主席等领导观摩了此次竞赛,《xxxx》、《xxxx》等刊物分别报道了此次竞赛,较好的展现了我司员工的精神面貌,宏扬了军工精神。

(二)、文体活动开展情况。党群室为了丰富职工业余文化生活、提高职工生活质量,协同其他单位举办了多场群众喜闻乐见、员工积极参与的文体活动,将我司的传统文化节日系统化、制度化,做到全年活动不断。具体有:春节游园、三八节广场趣味活动、红五月安康杯乒乓球赛、安全月大型广场文娱体育活动、迎国庆烽林杯气排球赛等。同时,为了激励员工奋勇向上、争创佳绩的斗志,公司组织“优秀共产党员”、“优秀中干”和“好班长”到上海世博园等地旅游参观。每一项活动都精心筹备,策划周密,让全公司干部职工感受到了企业

大家庭的幸福、温馨与自豪。

(三)、舞蹈队参加文艺汇演情况。4月11日,公司舞蹈队正式成立,这是我司历史上成立的第一支舞蹈队,承担公司重大节庆和重要活动的文艺演出任务。今年舞蹈队参加了xxxx县举办的文艺汇演2场,编排的舞蹈节日《xxxx》入选xxxx晚会,大力促进了企业的文化宣传,为企业添光增彩。

八、凝心聚力,充分发挥工会组织作用

一年来,我司党委充分发挥工会组织的各项职能作用,在企业民主管理、厂务公开、班组建设、劳动竞赛、安全生产、工会自身建设等方面,做了大量卓有成效的工作,今年公司被xxxx、xxxx、联合授予“2014-2014年度xxxx省劳动关系和谐企业”。

1、组织召开了2014年度职工代表大会和工会会员代表大会。会议听取和审议了公司工作报告和公司财务收支情况报告、工会工作报告及其工会财务收支情况报告。本次大会上,我司 28名中层干部就2014年度的工作做了述职述廉报告,全体代表对28名中层干部的德、能、勤、绩等方面进行了民主评议,并在会议期间收集和解答了职工提案。通过健全职代会制度,进一步促进了公司的民主管理。

2、落实和健全厂务公开制度。工会按照管理规范化的要求和厂务、车务公开制度的有关规定,在《厂务公开实施细则》的基础上,分别制定了《厂务公开工作考核表》、《车务公开工作考核表》、《班务公开工作考核表》,将厂务公开工作向基层渗透,向班组延伸和发展,形成多层次的公开。一年来,上墙公开154期,在各种会议上公开30余次,增强了公司的生产经营、技改技措、大宗采购等决策的透明度,使职工、领导干部双向明白,维护职工的合法权益,充分调动了全公司干部职工的生产工作积极性,促进了干群关系。

3、其他相关工作。一年来,工会本着“群众利益无小事”的理念,把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题,

增强职工队伍的凝聚力和向心力作为一项重要的工作来抓。工会根据《xxxx市总工会关于开展职工医疗互助活动的意见》通知要求,在原有的医疗保险基础上,为全司员工增办了互助医疗保险,参保率达100%,切实减轻员工在看病就医上的负担,为员工办实事、谋实利。工会在认真做好日常工作的同时,全力协助安保部做好第六次全国人口普查工作,以及计生工作和“三必访”工作,使职工切实感到集体的关怀和温暖,增强了工会的凝聚力。

第五篇:最新党建工作述职报告

2014年,我乡在区委的正确领导和组织部门的指导和支持下,始终坚持以党建工作作为中心,以基层组织建设年为契机,通过开展“七大工程”,及时发现和解决问题,实现了党建工作面上有人管、点上有人抓、层层抓落实的齐抓共管新格局。下面,我就2014年来党建主要工作汇报如下:

一、找准突出问题,营造“创先争优”的浓厚氛围。

按照“五好”标准,深入开展“三分类三升级”活动,根据对所属基层党组织调查摸底、党员群众评议情况进行分类定级,建立了先进、一般、后进党组织台账。全乡共评出一类先进党支部7个,二类一般党支部8个,三类后进党支部1个。明确了先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌的具体目标。力争年内争创区先进党组织1个,一般、后进党组织年升级、转化率达100%。

为在全乡营造“创先争优”的浓厚氛围,除年初组织各支部和党员进行公开承诺外,还将全乡7个先进支部设立为“流动学习站”,组织全乡的支部书记到流动学习站学习,采取听介绍、看展板、查资料等方式学习站点先进经验,在“书记教书记”的活动中形成比、学、赶、超的工作氛围。

二、实行党建项目化管理,整体提升基层党建工作水平。

确定锣打山村为党建年党建示范点,以进一步规范党务村务公开的内容、范围、时限、方法、形式和程序,落实公开责任和督促机制,探索建立村级事务管理机制。一是建立和完善村级管理长效机制,结合农村基层党风廉政建设工作,制定了“锣打山村村级管理制度基本框架”,二是开展“困难救助、纳入低保范畴、评选创业先锋、颁发党员之家牌匾、党员集体过生日”的五大党员关爱工程,三是落实“村干部补助正常晋升、农村三资管理监督、选派机关干部到村挂职锻炼培养、村两委考核评价”四大机制,进一步激发农村干部干事创业热情。四是开展 “‘双好双满意’基层党建示范点创建、开展农村党员‘带富活动’、开展读书活动、开展‘迎接十八大,书记抓党建’”四大活动。

三、开展“素质提升”行动,促进党员队伍建设上台阶。

一是改进党员教育方式。利用远程教育终端站作用,组织党员学习政治理论。全乡各站点设施设备维护维修好,运行效果好,以“开放式阵地”建设为重点,加强了对活动场所的管理和利用。村活动室成为了基层党组织办公议事中心、党员群众活动中心、党员教育培训中心、便民服务中心、文体娱乐中心。二是改进党员发展方式。严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,推行了发展党员记实制、公示制、票决制。注重从致富带头人、具有初中以上文化水平的青年中发展党员,今年来我乡共发展党员15名,培养入党积极分子22名。三是党员人人承诺、践诺创先争优。

四、开展保障行动,确保党建工作顺利开展。

将党员教育经费,支部工作经费、活动经费,党员现代远程教育站点维护经费纳入财政预算,对活动阵地打造、党员教育、典型宣传等党建经费实行实报实销,党建工作经费得到了有效保障。

年初,乡党委层层签订了党建工作责任书,并实行年度奖惩考核。组织党员和群众代表,对乡、村党组织抓党建工作情况进行了评议,把抓基层党建工作情况作为了领导班子、领导干部年度考核的重要内容,切实做到了述职述党建、评议评党建、考核考党建、干部业绩看党建,确保了党建工作顺利开展。

虽然在2014年的工作中取得了一定的成绩,但是在有些方面还是做得有点不足的。但我相信,在未来的工作当中,我将更加努力的投入工作,以最饱满的热情来迎接新的一年!

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