2020-2021学年第一学期乡村少年宫考评方案
为了促进我校少年宫,建立健全少年宫工作制度和考核制度,调动少年宫教练工作积极性,为学校实施素质教育,全面提高少年宫教育教学质量服务,确保少年宫有序、高效的开展,特制定本考核方案。
一、考核内容
1、少年宫的常规管理。教练每周四能按时带领学生到教室开展活动,做到不迟到、不早退,严格课堂纪律。(考核依据:平时少年宫活动检查、抽查情况。35分)
2、少年宫活动记录。教练能按照计划开展活动,做到上课有计划、活动有记录,按时对学生打考勤。(考核依据:翻阅辅导员活动记录、考勤本,学生出勤率。25分)
3、少年宫活动展示。学校将少年宫活动分为体育类、舞乐类、书画类、技能和语言类五项,成立考评领导小组进行现场打分。(考核依据:采用实地查看、学生汇报演出、向学生提问等方式进行考评。40分)
4、少年宫荣誉加分。少年宫的学生代表学校参加县级以上的活动,获得个人荣誉或集体荣誉的,经考核领导小组裁定,该项目教练直接定为少年宫优秀辅导员。(参考依据:荣誉证书)
二、考核领导小组:
组长:XX(校长)
副组长: XX(书记、副校长)XX(副校长)
成员:XXXXXXXXX XX XXXXX。少年宫考核小组办公室设在少年宫办公室,办公室主任由XXX担任,考核小组有权决定每次考核的形式、内容、方法,行使考核定级、奖励分配的权力。
三、奖励办法
根据考核得分高低,分成一等、二等、三等三档,即89分以上为优秀、75-89分为良好、60-75分为合格。考核结果将作为评选各级优秀教练以及其他评选活动、奖励的依据,并作为教职工评先、评优及绩效考核的重要依据之一。
四、其它
(一)有以下情况之一的教练,经考核小组裁定,教练考核奖执行一票否决制,直接定为不合格的,不予奖励。
1、在教练工作中违反师德要求,造成较大影响或严重后果的;
2、学生在校期间因监护不力发生重大责任伤害事故;
3、教练在学生训练学习中多次不能按时到达,或“放羊”式管
理学生的;
4、在当月的若干次突击检查中,成绩均不理想的社团;
5、学生行为规范差,在公众场合多次出现违纪现象,影响学校声誉的;
6、上述之外,一些有悖于德育工作及辅导员工作要求的,并造成恶劣影响的事情;
7活动期间,多次不开展活动或多次不按要求开展活动的。
(二)有以下情况之一的教练,经考核小组裁定,直接定为优秀档。
1、少年宫活动内学生在各个场合有突出表现,为学校赢得重大荣誉的;
2、教练在少年宫活动工作中富有特色,对某阶段工作起到促进、推动作用的;
3、教练工作特别突出,并受到学生、教师、家长、社会广泛赞誉的;
4、在本学期的若干次突击检查中,成绩均特别突出的社团;
5、上述之外,教育事迹特别感人或作出重要贡献,为学校赢得声誉的;
(三)上述之外,乡村学校少年宫运转过程中发生的其它情况。都由考核领导小组裁定。
五、本办法解释权归阔什萨特玛乡小学乡村学校少年宫考核领导小组。
XXXX小学乡村少年宫
2020年9月